- LEADERSHIP -

Delegujte, buďte efektivní a dodržujte dohody

Ve druhém seriálu vlastností opravdového leadera vám přinášíme pohled na šest zajímavých skillů, které budou tmelit váš tým.
14. ledna 2018
3 minuty čtení
118
- LEADERSHIP -

5 efektivních nástrojů leadershipu

Žádný tým nebo organizace se nestala úspěšnou bez vyjímečného vedení. Přinášíme vám několik osvědčených rad, které vás, jako leadera, zdokonalí.
7. ledna 2018
2 minuty čtení
511
- LEADERSHIP -

Když lídrovi odcházejí lidé z týmu

Fluktuace lidí je v dnešní rychle se vyvíjející společnosti běžnou záležitostí. Jste připraveni na situaci, kdy vám někdo z týmu řekne, že odchází?
20. prosince 2017
2 minuty čtení
1581
- LEADERSHIP -

Naslouchejte svým lidem

Dáváte jim tím najevo, že jste si tuto chvíli vyhradili jen pro ně a že vám na nich záleží. Je to nezbytné pro budování dobrých vztahů.
13. prosince 2017
2 minuty čtení
647
- LEADERSHIP -

Čím je lídr užitečný své smečce?

Naučte se svým lidem naslouchat, budujte s nimi dobré vztahy a pomáhejte jim v jejich růstu. Jen tak můžete růst i vy sami.
6. prosince 2017
2 minuty čtení
412
- LEADERSHIP -

Když lídr prezentuje, čím zaručeně zaujme?

Sedm z deseti nejpopulárnějších příspěvků na TEDu hovoří o pozitivní osobní změně, ty zbývající tři o změně mezilidské a sociální.
27. listopadu 2017
2 minuty čtení
631
- LEADERSHIP -

Lídr nechává své lidi vyniknout

Dobrý lídr naslouchá a motivuje. Lidé jsou jako květina. Když se o ně staráte, vzkvétají. Když se o ně nestaráte, vadnou.
20. listopadu 2017
2 minuty čtení
462
- LEADERSHIP -

Inspiruj tím, že víš, komu jsi prospěšný

Jaký prospěch z toho, co děláme, budou mít ostatní?! Zdánlivě banální otázka, ale kdy jste se na svět kolem sebe podívali přes tyto brýle?
12. listopadu 2017
2 minuty čtení
384
- LEADERSHIP -

Co by měl lídr dělat pro úspěch týmu? (Druhá část)

Čtyři důležité body, kterým se nevyhnete, pokud chcete pečovat o dobrý tým. Podaří se Vám je naplnit, nebo s některým budete mít problém?
8. listopadu 2017
2 minuty čtení
499
- LEADERSHIP -

Co by měl lídr dělat pro úspěch týmu? (První část)

Lidé potřebují naše odhodlání k tomu, aby se přidali. V tom je totiž ta pravá vášeň. Chci-li být lídrem, tak musím být tím prvním, kdo vstane a začne odhazovat fůru hnoje.
25. října 2017
2 minuty čtení
852
- LEADERSHIP -

Existuje dokonalý lídr?

Neexistuje. Je to fikce. Asi je třeba se uklidnit a říci si, že v kůži lídra existuje pouze člověk se svými starostmi, radostmi, průsery, přehmaty atd.
18. října 2017
2 minuty čtení
516
- LEADERSHIP -

Lídr a otázky

Zrod lídra je dosti často doprovázen častějším a častějším tichem. Jak to? Lídr žije svou vizí. Ale moc dobře ví, že této vize nemůže dosáhnout sám, že k jejímu dosažení potřebuje lidi, kteří ji zhmotní.
15. října 2017
2 minuty čtení
300
- LEADERSHIP -

Koho bych si měl vzít do týmu?

Když chceme vytvořit silný tým, je třeba, aby lidé uvnitř týmu měli stejné/podobné hodnoty. Všechno ostatní se totiž dá naučit.
4. října 2017
2 minuty čtení
460
- LEADERSHIP -

Když lídr veřejně prezentuje

Co je na nich tak tajemného, kouzelného, uhrančivého, že na konci jejich prezentace jim s nadšením zatleská celé publikum nebo dokonce tato masa povstane?
2. října 2017
2 minuty čtení
470
- LEADERSHIP -

Úspěch a svědomí

Často hledáme lídra v sobě a chceme dokonalost. Jenže ta existuje pouze ve zkušenosti a v prožitku. I Lídr si musel kdysi vyzkoušet, jaké to je, zachovat se nefér.
21. září 2017
2 minuty čtení
172
- LEADERSHIP -

Vnitřní zápal v 21. století

Před nějakou dobou jsem zaznamenal opravdu užitečný příspěvek od Dana Pinka, o tom jak probudit vnitřní motivaci u svých lidí. Ale ne jen u svých lidí.
10. září 2017
2 minuty čtení
186
- LEADERSHIP -

Kde dnes hledat lidi do týmu?

Určitě je možné na pracovních serverech najít schopné lidi, kteří umí „makat“ a navíc dobře. Nicméně je pravdou, že doba se hnula kupředu. Schopní lidé už nemusí být jen na pracovních serverech.
10. září 2017
2 minuty čtení
304
- LEADERSHIP -

Sdílejte své znalosti

Mám jednoho známého. Jmenuje se Pavel. Pavla si nesmírně vážím kvůli mnoha jeho lidským vlastnostem. Je to opravdu fajn člověk. Jedna z věcí, kterou ovšem určitě vyniká, je radost z propojování.
31. srpna 2017
2 minuty čtení
184
- LEADERSHIP -

Oni se NEVZDÁVAJÍ!

V některých firmách, ve kterých jsem pracoval, jsem zažíval následující: Při nástupu do pracovního poměru to byla bomba. Všechno bylo skvělé. Nikdo mi nic nevyčítal, protože jsem se zaučoval. Peníze chodily na účet. Cca po 4 měsících začalo přituhovat.
15. srpna 2017
2 minuty čtení
178
- LEADERSHIP -

Zodpovědnost a hra

Co mám v tom životě vlastně dělat? O co jde? Jak se mám chovat? Co myslíte? Je snad smyslem vyplodit děti a vychovat je? Nebo vydělávat prachy, abych se nemusel bát, co přijde? Nebo honit sociální prestiž? Pro každého to může být něco jiného.
28. července 2017
2 minuty čtení
242
- LEADERSHIP -

Touha a vášeň

Minulý blog byl důležitý proto, abychom se o sobě dozvěděli, jakou oblast svým přístupem lídra chceme ovlivňovat. V tomto blogu pojďme prozkoumat Vaši touhu, vášeň a zaujetí tuto oblast žít.
25. července 2017
2 minuty čtení
216
- LEADERSHIP -

Rozhodnutí

V minulém tématu jsme se snažili poznat sami sebe. To je v leadershipu základem úspěchu. Otázkou je, kde mohu svoje předpoklady, dovednosti a schopnosti uplatnit.
21. června 2017
2 minuty čtení
224
- LEADERSHIP -

Leadership a sebepoznání

Zjistil jsem, že není možné být tím, za kým lidé rádi jdou, když nás nebaví to, co děláme. Pokud chybí přesvědčení.
21. června 2017
3 minuty čtení
214
- LEADERSHIP -

Co je to leadership?

Zdravím všechny příznivce leadershipu a smysluplné práce. Tento seriál si bere za úkol, aby ten, kdo chce, mohl po jeho absolvování o sobě říci „Jsem lídr“.
21. června 2017
2 minuty čtení
259